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新加坡华侨银行花6000万元设培训专用大楼
时间:2013-05-02 11:07编辑:诸丽南
点击: 来源:互网网
华侨银行员工在区域培训及发展中心的课室里接受培训,在国外的员工也可通过视频参与课程。华侨银行设立专门的培训基地,为集团在新加坡及整个区域的员工提供各种培训。这座坐落在丹戎巴葛路、10层楼高的华侨银行区域培训及发展中心(OCBC Campus)正式揭幕。人力部代部长陈川仁在为这个中心主持开幕时指出,新加坡的员工必须具备最佳技能,应对他们所面对的挑战,因此他们须有足够的机会接受培训,发掘各自的潜能,在遭遇失业时才能顺利转行。他也说,企业若要提升生产力,必须拥有积极的团队来配合,因此得设法提高员工的士气,例如通过推出灵活工作安排、优化职场环境,以及让员工拥有更好的工作与生活平衡。
陈川仁希望更多企业能像华侨银行,更注重员工的培训,通过延续教育和培训,打造优秀的工作团队。总面积达三万多平方尺。目前华侨银行每名雇员每年约接受七天的职业培训。之前公司的员工培训地点设在银行总部的一个楼层,但由于空间有限,以及随着雇员人数日益增加,银行决定斥资6000万元,开辟了这个专门的“校园”。华侨银行也是本地第一家开辟独立培训基地的银行。这个中心有12间课室,八间讨论室,以及多功能厅等,总面积达到三万多平方尺。员工可从130多项课堂教学课程,以及60多项网上课程中自由选择。除了培训华侨银行在新加坡的职员,远在国外的员工也可通过视频的方式参与课程。 集团行政总裁钱乃骥受访时说,如今客户需求越来越多样化,只有不断培养员工的各项技能,协助他们做好准备,才能为客户提供更好的服务。他透露,员工培训帮助银行留住人才,因为许多员工接受培训后,工作表现更优异,增强自信与满足感。比如参加过“管理人员发展项目”(Executive Development Programme)培训的员工,有九成以上选择继续在华侨银行任职。
(责任编辑:诸丽南)
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